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擁有一個健康的銷售生態系統需要部門之間的內部協調、溝通和合作，以便無縫運作。通過了解激勵薪酬和銷售績效管理在該環境中發揮的作用，了解組織內的情況。

當顛覆來襲時，我們通常希望執行團隊為我們指明道路，但如果領導不僅僅是一個職位怎麼辦？這就是為什麼現在是時候重新定義領導力並讓您的整個組織能夠挺身而出。

特殊目的激勵基金 (SPIF) 可以成為在短時間內吸引和激勵銷售代表的有用工具。了解您需要了解的有關 SPIF、何時實施以及如何有效使用它們來提高銷售業績的所有信息。

戰略銷售計劃對於獲得競爭優勢和實現高銷售業績至關重要。這裡有 8 個技巧來改進您的銷售計劃。

傳統上，銷售業績在很大程度上依賴於優化激勵薪酬。但在當今快節奏、動蕩的市場中，推動業績不僅僅需要補償。了解為什麼持續的銷售計劃是企業推動增長和競爭的關鍵。

創造積極的工作環境和文化對組織的客戶體驗和成功有很大的影響。聽聽 Xactly CHRO、Leanne Bernhardt 和她的團隊如何為更強大的組織賦能並幫助 Xactly 員工在每個角色中取得成功。

銷售激勵是銷售業績背後的主要驅動力。了解不太複雜的銷售薪酬計劃如何提高整體績效和投資回報率。

在企業中很容易陷入“不修復未損壞的東西”的心態。了解 Forrester Research 和 Xactly 企業銷售副總裁 Lisa Welch 為什麼說自滿是銷售組織的死亡之吻。

區域在您的銷售計劃中起著至關重要的作用。這裡有四個銷售區域規劃模板，可幫助您開始戰略性地、有效地映射您的市場。

了解為什麼現在是時候使用業務流程改進來檢查您的銷售計劃並讓您的團隊為任何情況做好準備。

隨著市場壓力達到新高，增長戰略領導者努力但未能足夠快地加快他們的規劃過程。了解為什麼持續的銷售計劃從未如此重要。

Xactly Unleashed Virtual Summit 2020 取得了巨大成功，全球有 1,200 多人登錄以了解有關銷售績效管理的更多信息。讓我們快速回顧一下使本次活動如此特別的主題演講、分組會議、客戶小組和娛樂活動。